Se capacitaron en la Plataforma de Aprendizaje Digital Mendoza. Unos 1.700 ya recibieron su correspondiente certificación, mientras que el resto avanza en el proceso de formación.
Más de 5 mil mendocinos accedieron a cursos virtuales gratuitos
El Ministerio de Economía y Energía, a través de la Dirección General de Empleo y Capacitación, continúa brindando herramientas para mejorar la empleabilidad de miles de mendocinos y mendocinas a través de la Plataforma de Aprendizaje Digital Mendoza. Más de 5.000 mendocinos ya accedieron a los cursos gratuitos, informó este martes.
De la mano de la empresa LinkedIn, el objetivo del programa, que se puso en marcha en el mes de septiembre de 2022, tiene que ver con facilitar el acceso a cursos de alta calidad y con elevada demanda de parte del mercado laboral actual. Con ese fin, quienes accedan a una licencia, podrán realizar alguno de los más de 20 cursos virtuales, asincrónicos, gratuitos y con certificación de LinkedIn que se ofrecen.
Emilce Vega Espinoza, Directora General de Empleo de Mendoza, destacó la importancia del programa: "En contextos tan complejos como los que vivimos en Argentina, estas herramientas cumplen un rol fundamental en la búsqueda de nuevas oportunidades de empleo y de mejoras de los perfiles profesionales. Queremos que más personas puedan acceder a capacitaciones de alta calidad, en el marco de un mercado laboral muy dinámico y cambiante".
Info sobre los cursos gratuitos.
Así, el Gobierno de la provincia apuesta en este 2023 a la articulación entre diferentes sectores, tanto públicos como privados, que demandan empleo y perfiles profesionales concretos, y las personas que se encuentran desocupadas, con el fin de fortalecer competencias y lograr vincularlos al mercado laboral.
Los números del programa, a 4 meses de su lanzamiento
Desde el 21 de septiembre pasado los cursos de LinkedIn se encuentran disponibles en la web de LinkedIn Learning. Si tomamos de referencia esa fecha, desde la Dirección General de Empleo y Capacitación ya se han brindado 5.000 licencias (1.700 ya finalizaron) de las 10.000 disponibles para el programa.
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De acuerdo a los relevamientos realizados, es posible evaluar la validez de la herramienta ofrecida. Más del 60% de las personas en formación buscan, mediante la mejora de su empleabilidad, acceder a un nuevo empleo y reconvertir así sus proyectos vitales ligados al mundo del trabajo.
Otro dato de relevancia tiene que ver con que se cruzan las referencia de los cursos con mayor demanda y la diversidad de género de quienes acceden a los mismos, se puede observar que el 60% de las personas capacitadas se identificaron como mujeres al tiempo que las mayores certificaciones han sido aquellas referidas al mundo de la tecnología y la información como lo es la programación web y el manejo del idioma inglés.
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En lo referido a la edad, la franja etaria que va desde los 20 a los 35 años son la mayoría de inscriptos. Bajo esta lógica, los cursos más elegidos son Desarrollador web Full-Stack e Inglés.
"Aprendizaje Digital Mendoza refuerza y pone en valor la garantía de federalización de las políticas públicas, mediante el uso de las nuevas tecnologías y la accesibilidad se ha posibilitado, a tan sólo cinco meses de su iniciación, el contar con un universo de estudiantes y personas certificadas provenientes de todos los departamentos de la geografía provincial", cerró Vega Espinoza.
¿Qué cursos se pueden realizar?
Todos aquellos interesados pueden iniciar el año capacitándose en Logística, Diseño industrial, Marketing (primeros pasos), Análisis de datos, Gestión financiera, Emprendedurismo, Seguridad informática, Especialista de servicio al cliente, Ventas, Asistente administrativo, Enseñanza on-line, Introducción a la programación, Atención al cliente, Habilidades blandas y resolución de conflictos, Asistente contable, JavaScript avanzado, Introducción al desarrollo Full Stack, Líder para la transformación digital, Introducción a las ventas, Gestión de proyectos, Introducción al análisis financiero e Introducción al desarrollo web front-end.
Requisitos
Para formar parte de los cursos, se debe tener entre 18 y 59 años, residir en la provincia de Mendoza y estar inscripto en la Red Provincial de Empleo.
Para conocer un poco más sobre el paso a paso para inscribirse, desde Economía y Energía se puso a disposición una guía que se puede consultar a través del siguiente link.
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