En plenario, el gremio docente provincial votó a favor de aceptar el incremento propuesto por el gobierno para los meses sigueintes. Por lo tanto, la medida de fuerza de 96 horas que tenían prevista para esta semana próxima quedó sin efecto.
No habrá paro docente en Mendoza porque el SUTE aceptó el aumento salarial
El Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación (SUTE) aceptó la propuesta de actualización salarial realizada por el Gobierno de Mendoza, en el marco de la negociación paritaria, suspendiendo así el paro de 96 horas que estaba previsto para la semana que viene.
Tras un plenario provincial celebrado en La Paz, los delegados de las seccionales de 16 departamentos votaron a favor de la aceptación de la propuesta, mientras que solamente 2 lo hicieron en contra. Si bien, el SUTE solicitó que se atiendan algunas situaciones que tienen que ver con las jerarquías y algunos puntos de los celadores en la próxima instancia de negociación en octubre.
Imagen ilustrativa.
El cronograma de aumentos al salario básico propuesto por el Ejecutivo es el siguiente: un 10,5% en junio, un 8% en julio, un 14% en agosto, un 8% en septiembre y un 8% en octubre. El Gobierno provincial ha destacado que la propuesta tiene en cuenta la carrera docente, las responsabilidades del cargo y el trabajo integral que se realiza en las escuelas, y que además se ha reestructurado el sistema de garantía propuesto por el Gobierno Nacional, devolviendo la pirámide a la escala salarial.
Asimismo, el Gobierno ha establecido distintos pisos salariales de acuerdo a la antigüedad, con el objetivo de que se tenga en cuenta el valor económico de haber trabajado más años y que esto repercuta en la cantidad de horas de clase para los docentes secundarios.
Ver: Nafta, alquiler y más: los 7 aumentos que sentirán los mendocinos en agosto
La aceptación de la propuesta oficial por parte del SUTE implica la suspensión del paro de actividades que había sido anunciado en caso de no alcanzar un acuerdo satisfactorio en la negociación paritaria. La medida de fuerza había generado incertidumbre en el sector educativo de la provincia, y desde el Ejecutivo se apuntaba a evitar su implementación.
Negociación paritaria.
La decisión del SUTE de aceptar la propuesta salarial del Gobierno de Mendoza ha sido recibida con alivio por parte de las autoridades, que han destacado la importancia del diálogo y el consenso en la resolución de conflictos laborales. Por su parte, el SUTE ha señalado que seguirá luchando por mejores condiciones laborales para los docentes de la provincia, y que esperan que las próximas negociaciones sean fructíferas en ese sentido.
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