El incremento proyectado por las empresas sigue por debajo de la inflación.
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Habitualmente, en abril de cada año llega el primer aumento -el segundo en octubre- a los trabajadores de los sectores que no negocian los incrementos en paritarias. La Encuesta Spot de Mercer, reproducido por TN, determinó que el incremento salarial proyectado por las empresas -fuera de convenio- es del 49,85%.
Si se tiene en cuenta las proyecciones de consultoras sobre la inflación anual, que sería cercana al 55%, ese incremento de casi 50% sigue ubicándose por debajo del crecimiento de precios y los trabajadores continúan perdiendo frente a la inflación.
Según el informe, estos sectores prevén dar a sus trabajadores los siguientes aumentos: Fintech (54,67%); Servicios de salud (53%), Medios y entretenimiento (51,41%); High Tech, servicios, software y comercio electrónico (51,20%). Además, luego se ubican bancos (50,90); ciencias de la vida (50,48%); Retail (50,06%); Packaging (50,06%); Logística (50,04%); High Tech, productos de manufactura y hardware (50%); automotriz/autopartista (49,90%); ciencias de la salud y biotecnología (45,54%); seguros (46,07%).
El sector fintech será quien dará mayor aumento a sus trabajadores.
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